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人人乐遭股东炮轰被指业绩翻脸如翻书

2019-06-13 08:59:41来源:励志吧0次阅读

人人乐遭股东炮轰被指业绩“翻脸如翻书”

自2010年1月13日登陆资本市场以来,人人乐的业绩直线下滑,公司股价一落千丈,套牢一大批中小股东和机构。不过,公司一干高管日子却无比逍遥,拿着远高于同行业的高薪。 开店屡当 替罪羊 1月18日,人人乐发布业绩修正公告,预计2011年全年净利为1..89亿元,比上年同期下降20%-30%。此前,公司在三季报中声称,2011年净利同比增长0%-10%。 对于业绩下滑原因,人人乐解释, 公司2011年新开门店24家,较上年增加14家。新开门店前期投入较大,经营毛利率低。另外,四季度应季商品的销售明显低于预期,公司加大了促销力度,造成销售毛利率下降、促销费用增长。 发现,新店开张并非首次充当替罪羊。2010年人人乐盈利2.37亿元,同比仅增长3.4%,与2009年年报中披露的 2010年实现净利润2.87亿元,同比增长25.18% 的经营目标相去甚远。当时,公司祭出了同样的说辞, 业绩变动原因为新店培育期延长,降低了公司利润增长速度。 值得注意的是,2011年永辉超市新增超市门店数高达49家,步步高新开门店数为22家,人人乐 新店多导致净利下滑 的说辞显得苍白。一业内人士直言, 超市为公认的薄利行业,只有规模才能产生利润,因此每家公司都在积极的外延扩张。但新店如果成功率低,培育期长,势必拖净利后腿。 高管薪酬 拔头筹 光大证券研究员唐佳睿也表示, 内忧外患正困扰人人乐,公司2011年业绩大幅低于预期,也可能是在公司处于经营下滑通道情况下的某种业绩 洗澡 和平滑。 随着CPI数据如期下降、政府整顿违规收取后台费用的大环境下,整个超市板块都面临不同程度的经营压力。但板块内的其他公司已积极使出 独门武器 ,如永辉超市发挥生鲜领域老大的竞争优势,将客流引导至高毛利品类;步步高在超市领域引入外资团队后,对门店进行了大规模的改造,同时 另一条腿 百货业务也迅猛增长。 与业绩相对应的是,公司股价套牢股民无数。2010年1月15日,公司股价创下35.31元的高价,2012年1月6日触及14.89元(复权)的,累计跌幅近六成。 公司高管的收入却 高高在上 。总裁何金明和副总裁宋琦夫妻二人,从公司领取的年薪高达128万和127.5万元。而净利远高于人人乐的永辉超市和步步高高管们,平均年薪不过30万元左右。 (来源:中国)

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